Job Description – Productor Ejecutivo / Productor Senior

Ubicación: Oficina Barcelona, presencial (con disponibilidad para viajar internacionalmente)

Tipo: Contrato (jornada completa / modalidad presencial)

Departamento: Producción

Reporta a: Dirección General

A su cargo: Equipo de Producción Júnior y equipos de proveedores por proyecto

 

1. Misión del cargo

Liderar de principio a fin la producción de eventos de gran formato y alto presupuesto, garantizando que cada proyecto se ejecuta al máximo nivel técnico y operativo, dentro de plazo y dentro de presupuesto.

El Productor Senior / Ejecutivo es el responsable último del proyecto: traduce la visión creativa en una producción impecable, es dueño de su rentabilidad y actúa como interlocutor principal con el cliente.

No buscamos a alguien que sepa producir, buscamos a alguien capaz de sostener una gran producción entera sobre sus hombros, combinando gestión de cliente, liderazgo de equipo y solvencia técnica.

 

2. Responsabilidades principales

Liderazgo de proyecto y estrategia

• Liderar la producción integral de eventos de gran formato, desde la planificación operativa hasta el cierre del proyecto.

• Traducir el concepto creativo en un plan de producción viable, con cronograma maestro, hitos y planes de contingencia.

• Tomar decisiones críticas del proyecto y asumir plena responsabilidad sobre ellas.

• Anticipar riesgos y diseñar planes alternativos antes de que sean necesarios.

 

Gestión de cliente

• Ser el interlocutor principal con el cliente durante todo el proyecto.

• Liderar reuniones, presentar propuestas de producción y defender decisiones con criterio.

• Gestionar expectativas, cambios de alcance y conversaciones complejas, protegiendo tanto la relación como el proyecto.

• Negociar acuerdos y condiciones junto con dirección.

 

Presupuesto y rentabilidad (P&L)

• Ser responsable del presupuesto y la rentabilidad de cada proyecto.

• Elaborar, negociar y controlar el presupuesto completo, incluyendo márgenes.

• Optimizar costes sin comprometer la calidad.

• Realizar seguimiento económico continuo y reportar desviaciones a tiempo.

 

Liderazgo de equipo

• Dirigir, coordinar y desarrollar al equipo de Producción Júnior.

• Distribuir cargas de trabajo, marcar prioridades y asegurar el crecimiento del equipo.

• Ser el referente operativo del equipo en oficina y en terreno.

 

Producción técnica y proveedores

• Liderar la contratación, negociación y coordinación de proveedores clave (audiovisuales, estructuras, escenografía, catering, montaje, seguridad, permisos).

• Validar soluciones técnicas y trabajar de tú a tú con direcciones técnicas, escenografía e ingeniería de eventos.

• Garantizar el cumplimiento de calidad, plazos, seguridad y normativa.

 

Producción onsite

• Liderar el montaje, ejecución y desmontaje del evento.

• Coordinar equipos en terreno y a todas las partes implicadas.

• Resolver incidencias críticas en tiempo real bajo presión, manteniendo el criterio.

 

Postproducción y reporting

• Liderar el cierre del proyecto, la liquidación económica y el reporting al cliente.

• Documentar aprendizajes y mejoras para elevar el estándar de producción del estudio.

 

3. Requisitos académicos

• Formación en Producción de Eventos, Comunicación, Publicidad, Gestión Cultural, Ingeniería, ADE o afines.

• Se valorará formación complementaria en producción técnica, audiovisual, gestión de proyectos, dirección financiera de proyectos o PRL en eventos.

 

4. Experiencia

• Mínimo 7 años de experiencia en producción de eventos, con trayectoria en grandes formatos y altos presupuestos.

• Experiencia liderando proyectos de principio a fin como responsable principal.

• Experiencia gestionando presupuestos elevados y asumiendo su rentabilidad.

• Experiencia como interlocutor principal con clientes exigentes.

• Experiencia dirigiendo equipos de producción y coordinando múltiples proveedores.

• Se valorará experiencia internacional y en eventos de lujo, marca o gran espectáculo.

 

5. Requisitos técnicos

• Dominio avanzado de herramientas de gestión de proyectos (Microsoft Project, Asana o similares).

• Conocimiento sólido de producción técnica de eventos: audiovisuales, estructuras, escenografía, electricidad, sonido, iluminación y logística de gran formato.

• Capacidad para leer y discutir planos, riders técnicos, fichas técnicas y presupuestos.

• Conocimiento de normativa, PRL, permisos y seguridad en eventos de gran escala.

• Se valorará conocimiento de herramientas de diseño o planimetría (AutoCAD, SketchUp, Vectorworks, DIALux) a nivel de comprensión y revisión.

• Nivel alto de inglés (mínimo C1).

• Carné de conducir B (imprescindible).

 

6. Requisitos actitudinales y soft skills

• Liderazgo real: capacidad de dirigir equipos, tomar decisiones y sostener la presión sin trasladarla al cliente.

• Mano izquierda con el cliente y mano derecha con el equipo y la parte técnica.

• Criterio sólido: saber cuándo ceder, cuándo defender y cuándo decir que no.

• Visión global del proyecto sin perder atención al detalle.

• Sangre fría para resolver incidencias críticas en directo.

• Flexibilidad horaria y disponibilidad para viajar internacionalmente.

• Afinidad total con el universo creativo, irreverente y de lujo de La Puta Suegra.

 

7. Competencias clave

• Liderazgo de producción: sostener grandes proyectos de principio a fin.

• Gestión de cliente: generar confianza y cerrar con seguridad.

• Control de P&L: responsabilidad total sobre presupuesto y rentabilidad.

• Solvencia técnica: comunicación fluida con equipos técnicos.

• Gestión de equipo: desarrollo y liderazgo del equipo júnior.

• Resolución bajo presión: tomar decisiones rápidas y acertadas en entornos cambiantes.

 

8. Lo que ofrecemos

• Liderar la producción de eventos internacionales de lujo y gran formato.

• Autonomía real sobre proyectos de principio a fin.

• Un entorno creativo, exigente y con proyectos únicos.

• Un equipo en crecimiento con proyección internacional.

• Retribución competitiva acorde al perfil y responsabilidad.

 

9. Proceso de selección

  1. Envío de CV y breve carta de motivación a rrhh@laputasuegra.com

  2. Prueba práctica: planteamiento de producción y presupuesto para un evento ficticio de gran formato.

  3. Una entrevista virtual y una entrevista presencial.

  4. Decisión final e incorporación.